Curso
  • Análise de risco em contexto de liderança (v1 2016)
Preço Sócios Colectivos
  • 274 EUR
Preço Sócios Individuais
  • 274 EUR
Preço Não Sócios
  • 342 EUR
Duração
  • 14 horas
Horário
  • Laboral
Forma de organização predominante
  • Formação presencial/em sala (turma)
Resumo do Conteúdo Programático
  • Saúde mental e trabalho
  • o O que é saúde mental?
  • o Impacto da perturbação mental na produtividade e qualidade
  • o Trabalhar com saúde
  • Perturbações mais frequentes em contexto laboral
  • o Depressão: o que é, como afecta?
  • o Ansiedade social: o que é, como afecta?
  • o Burnout: o que é, como afecta?
  • o Manifestações ansiosas extremas: o que são, como afectam?
  • Detecção precoce e prevenção
  • o Sinais de alerta em ansiedade
  • o Sinais de alerta em depressão
  • o Sinais de alerta em Burnou
  • o Contextos laborais promotores de saúde mental
  • Intervenção organizacional em saúde mental
  • o A gestão da baixa psicológica
  • o Comunicação sobre saúde mental em contexto organizacional
  • o Perspectiva de recuperação de recurso
  • o Encaminhamento e relação organização/técnico de saúde
Condições de acesso
Habilitações específicas
  • Gestores de Recursos Humanos
Objectivos Específicos:
  • Compreender a saúde mental e seu papel no trabalho;
  • Adquirir capacidades de detecção precoce de perturbação no contexto das equipas de trabalho;
  • Equipar GRH com ferramentas que permitam o adequado encaminhamento e intervenção em casos de perturbação mental.
  • Desenvolver competências de identificação e mitigação de consumo de recursos excessivo e contraproducente;
  • Desenvolver competências de expansão e crescimento sobre recursos psicológicos existentes, de forma a maximizar desempenho, com benefício para produtividade e qualidade.
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